aplicar dietas en nómina

¿Cómo aplicar las dietas de los trabajadores en la nómina?

ASESOR INFORMA 3.0 LABORAL BLOG CE CONSULTING EMPRESARIAL
Febrero 2018

Muchas empresas no saben cómo aplicarlas dietas de los trabajadores en la nómina o lo hacen de forma incorrecta. Además, al ser usadas en ocasiones como medida para aumentar el salario neto de los trabajadores, Hacienda y la Seguridad Social son muy exigentes a la hora de su comprobación.

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aplicar dietas en nomina
prestación laboral del autónomo

Baja laboral del autónomo: prestación por incapacidad temporal

prestación laboral del autónomo

Los trabajadores por cuenta propia también pueden acogerse a una incapacidad temporal de autónomo, que sería la situación del trabajador en la que se imposibilita en un periodo de tiempo el desarrollo de su actividad laboral, a causa de enfermedad común, profesional o por un accidente, achacado o no al trabajo.

Los trabajadores autónomos tienen reconocidas las mismas coberturas y prestaciones por incapacidad temporal que los trabajadores adscritos al Régimen General de la Seguridad Social, aunque con algunas particularidades.

Obligación de cotizar por incapacidad temporal.

El Decreto-Ley del 28 de diciembre de 2018 especifica que es obligatoria la cobertura de las contingencias profesionales, que cubren accidente de trabajo y/o la enfermedad profesional. Anteriormente eran contingencias comunes, sin embargo, ahora debido a la mejora de las condiciones del trabajador autónomo, es obligatorio el pago de contingencias profesionales, que encarece la cuota, pero proporciona una mejor cobertura.

Supuestos y requisitos.

Baja por enfermedad común.

Será necesario estar en situación de alta o asimilada y haber cotizado un mínimo de 180 días en los últimos 5 años.

Cuantía de la prestación:

  • Del 4º al 20º día de baja: tendrás derecho a un subsidio equivalente al 60% de la base reguladora que hayas escogido.
  • A partir del 21º día de baja un subsidio equivalente al 75% de la base reguladora.

Baja por accidente laboral o enfermedad profesional.

Se entenderá como accidente de trabajo del trabajador autónomo aquel que ha tenido lugar como consecuencia directa e inmediata del trabajo que realiza por su propia cuenta el trabajador.

Se entenderá como enfermedad profesional aquella que es contraída como consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta propia.

Cuantía de la prestación:

  • En caso de  accidente de trabajo o enfermedad profesional se aplicará el 75% de la base reguladora desde el día siguiente al de la baja.

¿Cómo tramitar la incapacidad temporal de autónomo por accidente laboral o enfermedad profesional?

Debe presentarse en la Mutua que se haya elegido en su alta como trabajador por cuenta propia la solicitud de pago directo de la prestación de incapacidad temporal de autónomo, el parte de baja del médico, un documento acreditativo de estar al corriente en el pago de las cuotas a la Seguridad Social, así como declaración de actividad.

Es obligatorio presentar en la Seguridad Social, en un plazo de 15 días desde el inicio de la situación de IT, una declaración sobre la persona que gestiona directamente el establecimiento mercantil, industrial o de otra naturaleza o, en su caso, de cese temporal o definitivo de la actividad a fin de que la Administración pueda verificar la situación en la que queda el establecimiento de que es titular durante la situación de IT. Será sancionable con un mes de prestación si no se hace pasados 45 días desde la baja médica.

efectos fiscales del brexit

Efectos fiscales del Brexit

ASESOR INFORMA 3.0 FISCAL BLOG CE CONSULTING EMPRESARIAL
Febrero 2018

Se acerca el día 29 de marzo, fecha en la que se hará efectiva la salida de Reino Unido de la Unión Europea. Así que, si no se llega a un acuerdo de salida que incluya un período transitorio, esta salida implicará que, a partir del día 30 de marzo, Reino Unido abandonará el mercado único y la unión aduanera.

¿Cuales serán los efectos fiscales del Brexit?

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efectos fiscales del brexit
declaración de operaciones con terceros

Declaración de operaciones con terceros… en febrero

ARTÍCULO PROFESIONAL FISCAL BLOG CE CONSULTING EMPRESARIAL
Enero 2018

La normativa había establecido hace unos meses que 2019 comenzaría con una novedad fiscal importante. La declaración de operaciones con terceros, conocida como modelo 347, se iba a realizar en enero.

Finalmente se deberá presentar, con carácter indefinido, durante el mes de febrero.

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declaración de operaciones con terceros
novedades laborales para 2019

Novedades laborales para 2019

ARTÍCULO PROFESIONAL LABORAL BLOG CE CONSULTING EMPRESARIAL
Enero 2019

El final de 2018 nos trae nuevos e importantes cambios legislativos en materia laboral que afectan tanto a empleados en gimen General como a trabajadores del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos. En este artículo os resumimos las novedades laborales que el Real Decreto de 28 de diciembre trae consigo.

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novedades laborales para 2019

Cómo afecta a tus trabajadores la subida del Salario Mínimo Interprofesional

ARTÍCULO PROFESIONAL LABORAL BLOG CE CONSULTING EMPRESARIAL
Diciembre 2018

El Boletín Oficial del Estado ha publicado el 27 de diciembre de 2018, el Real Decreto que fija el salario mínimo interprofesional (SMI) para el año 2019, que será de 900 euros al mes en 14 pagas; es decir, 12.600 euros al año. En este artículo te explicamos cómo te afecta si tienes trabajadores.

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subida del salario mínimo
medidas urgentes para el alquiler

Medidas urgentes para el alquiler

ARTÍCULO PROFESIONAL JURÍDICO BLOG CE CONSULTING EMPRESARIAL
Diciembre 2018

El Gobierno ha aprobado el Real Decreto-Ley 21/2018, de 14 de diciembre, que afectan a diversas leyes con un denominador común: la vivienda. Estas medidas urgentes para el alquiler han entrado en vigor el 19 de diciembre de 2018. Os mostramos sus novedades principales.

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medidas urgentes para el alquiler